成长学苑召开新任中层干部 训练营启动会

8月14日上午，成长学苑2021年“助跑计划”新任中层干部训练营启动会在发祥地园区众盈楼会议室开幕，高级副总裁杜季平、成长学苑常务副院长王朝辉、高管代表蒋李亮、刘兵兵、纪建欣，人力运营部部长刘西苇以及50位学员参加了本次会议，会议由王朝辉主持，西安远程视频同步参加。

刘西苇通过介绍集团实施人力资源领先战略、开展人才盘点、明确泰发祥干部素质模型等方面，说明了开展本次干部培训的必要性和原因。

杜季平作了开训致辞，他在致辞中转达了总裁赵栓明对中层干部培养的关切和重视，并对训练营的背景和意义作了介绍，同时对培训提了几点要求，他讲到，全体学员要珍惜这次培训机会，严格遵守培训纪律，努力取得好成绩；成长学苑要全程关注每个学员，做好服务和引导，训后要重视总结；人力运营部要加强干部管理、密切跟踪干部成长和表现，把合适的人用在合适的岗位上。

王朝辉对训练营的要求和事项作了宣贯，本次训练营全部完成需两个半月时间，包括启动、自学、集训、课前课后作业、总结，每个环节紧密相扣。培训有考核、有比拼，不仅锻炼各位学员的团队协作及管理能力，还能锻炼个人的自律能力。

三位从基层成长起来的高管代表蒋李亮、刘兵兵、纪建欣分别分享了自己在泰发祥的发展和心路历程。蒋李亮以“坚信长期的力量”为题，讲述了自己在泰发祥的4570天，向学员深刻阐述了工作中需要静下心、俯下身、扎下根、共成长的道理；刘兵兵讲自己来泰发祥11年，也是拜师学艺的11年，在经历了8次岗位变动后，他收获了丰富多彩的职业生涯；纪建欣讲到，在泰发祥的每一次调整都是一次蜕变，作为泰发祥的第一批委培生，他从始至终从未怀疑过泰发祥的未来，因为相信所以相守。通过三位高管的分享大家更加坚定了泰发祥是一个包容、奋进、公平的平台，只要用心、负责、不断学习就一定能够得到发展。

最后，集团各公司负责人通过视频短片形式对本次参训学员提出学习要求和期望，对本次活动启动表示祝贺！